《小學概覽2026》
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學校資料

校徽
十八鄉鄉事委員會公益社小學
Shap Pat Heung Rural Committee Kung Yik She Primary School
元朗區   校網編號 : 72 
地址: 新界天水圍天城路22號
電話:   24486623    電郵:   info@kysps.edu.hk
傳真:   24481160    網址:   http://www.kysps.edu.hk
「資料由學校提供及核實。如欲進一步了解學校發展,可直接向有關學校查詢。」
學校資料 學校資料
校監/學校管理委員會主席 : 黃劍雄先生
校長 : 姚頌文先生
法團校董會 : 已成立
校監和校董/官立學校學校管理委員會(校管會)主席和成員的培訓達標率 : 100%
學校類別 : 資助
全日
學生性別 : 男女
辦學團體 : 十八鄉鄉事委員會學校
有限公司
宗教 : 不適用
創校年份 : 2002
校訓 : 博學篤志
學校佔地面積 : 約 5300平方米
一條龍中學 : -
直屬中學 : -
聯繫中學 : -
教學語言 : 中文及英文
校車服務 : 保姆車
家長教師會 :
舊生會/校友會 :
4Rs精神健康約章 :
全校園健康計劃 : 承諾學校
2026/2027學校全年收費 2026/2027學校全年收費
學費 : -
堂費 :

-

家長教師會會費 : 30
非標準項目的核准收費 : 非標準項目核准收費分2期收,每期$225,用於學生相關開支。
其他收費 : 補發學生證$12
學校設施 學校設施
課室數目 : 30
禮堂數目 : 1
操場數目 : 4
圖書館數目 : 1
特別室 : 校園電視台、圖書館、學習走廊、中文、英文及數學習室、生物科技實驗室、音樂室、電腦室、視藝室、多用途活動室等。
支援有特殊教育需要學生的設施 : 暢通易達升降機、暢通易達洗手間、觸覺引路帶及走廊扶手等設備。
其他 : 30班千禧小學校舍、雙籃球場及學生種植區等。
2025/2026學年教師資料(包括校長) 2025/2026學年教師資料(包括校長)
核准編制教師職位數目 : 56
全校教師總人數 : 62
學歷及專業培訓 (佔全校教師人數%)
已接受師資培訓 : 90%
學士 : 98%
碩士、博士或以上 : 31%
特殊教育培訓 : 53%
年資 (佔全校教師人數%)
0-4年 : 37%
5-9年 : 18%
10年或以上 : 45%
班級結構 班級結構
2025/26學年
小一 班數 : 5
小二 班數 : 5
小三 班數 : 5
小四 班數 : 5
小五 班數 : 5
小六 班數 : 5
總數 : 30
2026/27學年 (以教育局在2026年所批核的班級數目為準)
小一 班數 : 5
小二 班數 : 5
小三 班數 : 5
小四 班數 : 5
小五 班數 : 5
小六 班數 : 5
總數 : 30
班級教學模式
全校各班均採小班教學,結合多元化與體驗式學習,營造互動而具啟發性的學習環境。學生透過探究、協作與實踐,連結課堂與生活經驗,深化理解,培養思考與解難能力,激發學習動機與自信,拓展多元潛能,促進全人發展。
班級結構備註
-
學習評估 學習評估
一年級適用
全年全科測驗次數 : 0
全年全科考試次數 : 3
小一上學期以多元化的進展性評估代替測驗及考試 :
二至六年級適用
全年全科測驗次數 : 0
全年全科考試次數 : 3
一至六年級適用
制定適切的校本評估與課業政策,讓家長了解相關安排,並定期( 每學年至少一次 )蒐集教師、學生和家長的意見,以持續檢視和優化校本評估與課業政策 :
將校本評估政策上載至學校網頁,讓公眾及持份者知悉 :
將校本課業政策上載至學校網頁,讓公眾及持份者知悉 :
多元學習評估 : 本校每學年設 3 次考試,並按需要安排分卷於不同時段進行,以減輕學生壓力。除紙筆評估外,各科亦採用多元化評估模式,如數學科口試及常識科生活技能實作評估。小一學生於第一學段不設紙筆考試。另透過《學生全人發展紀錄表》,全面記錄學生在學業以外的表現。
避免緊接在長假期後安排測考,讓學生在假期有充分的休息 :
按校情靈活編排時間表,盡量在下午安排導修時段,讓學生能在教師指導下完成部分家課 :
分班安排 : 小一至小三實行平均分班;小四至小六則按學生的語文能力進行分班安排,以照顧不同學生的學習需要。
學校生活 學校生活
每週上學日數 : 5
每日一般上課節數 : 8
每節一般時間 : 40
一般上學時間 : 上午 7:55
一般放學時間 : 下午 3:05
午膳時間 : 12:45 - 1:40
午膳安排 : 由指定供應商提供及由家長安排。
健康校園生活 : 為推行校本「活躍及健康校園政策」,本校善用課堂內外時間推動體育活動,包括「午息動一動」、聯課活動及課後體育訓練,協助學生達致世界衞生組織建議的 MVPA60 健康指標。學校亦設有「SmartFit」AI Fitness Corner,運用智能系統記錄及分析學生運動數據,促進健康發展。
備註 : 學校致力透過全方位及體驗式學習經歷,促進學生全人發展。每年舉辦海外交流及學習活動,拓展國際視野,並按不同年級安排日營及留宿教育營,培養獨立能力與團隊精神。同時提供豐富多元的課外活動及課後訓練,讓學生盡展潛能,建立自信,培養正面價值觀及明日領袖的元素。
全方位學習 全方位學習
學校致力提供全方位學習體驗,促進學生多方面發展。透過多元課程,學生在體藝方面奠定基礎,閱讀課程提升語文素養,表演藝術活動激發創意與自信。此外,校隊訓練及豐富興趣班鼓勵探索潛能,周年匯演更為學生提供展示成果的舞台,讓學生在實踐中鞏固所學,建立自信。
辦學宗旨 辦學宗旨
秉承辦學團體「以學生為本」的辦學精神,本校致力促進學生全人發展,培養正確價值觀與良好品格。透過多元學習經歷及全方位培育,學生在學業、品德及身心各方面均衡發展,逐步建立責任感、承擔精神及關愛他人的態度,展現明日領袖的元素,為未來發展奠定良好基礎。
學校特色 學校特色
學校管理
學校管理架構 : 由法團校董會訂定學校發展方向,在校長領導下,副校長及行政會議成員發揮統籌、策劃與監督角色,帶領全體教師協作推動各項發展工作。透過清晰策略、數據導向及高效協作機制,凝聚專業團隊力量,持續優化教育質素,促進學生全人發展,展現學校整體發展效能與專業實踐。
法團校董會/學校管理委員會/校董會 : 本校法團校董會由辦學團體代表、校長、教師、家長、校友及獨立人士組成,各成員均熱心教育,秉持「以學生為本」的精神,共同推動學校發展。透過多方參與及專業意見,促進校政透明與持續優化,並加強決策的全面性與前瞻性,致力實踐本校推動「全人教育」的辦學理念,為學生提供優質而均衡的學習環境,促進其全面成長與長遠發展。
環保政策 : 本校秉持環保理念,積極推動綠化校園,營造健康而具可持續性的學習環境。校內設有特色綠化長廊,栽種簕杜鵑,花開時色彩繽紛,景觀優美,為校園增添自然氣息。學生可於日常校園生活中近距離感受花木之美,提升對環境與自然的關注與欣賞,培養珍惜資源及愛護環境的態度。
學校關注事項 : (1) 通過體驗式學習提升學生的自主學習能力。
(2) 提升學生的健康素養。
教學規劃
學習和教學策略 : 本校於中、英文科推行校本圖書教學課程,以優質圖書及多元閱讀材料為學習主軸,著重培養學生的閱讀理解能力,並拓展閱讀的廣度與深度,逐步提升其閱讀經驗。數學科強調以表達促進理解,鼓勵學生說明解題思路及過程,深化概念掌握,培養邏輯思維能力。學校同時積極發展 STEM 教育,結合科學探究與科技應用,提升創新與解難能力。課程融入體驗式學習,透過走出課室及走入社區的學習經歷,配合情境任務及跨課程活動,讓學生在真實情境中建構知識。並以「以說話為本」為教學理念,透過高質素課堂對話促進思維發展,培養思維素養與表達能力,持續強化共通能力。
小學教育課程更新重點的發展 : 本校採用上午與下午分段式時間表,上午以學科學習為主,下午則安排全方位活動及德育學習,促進學生在知識、品格及身心方面均衡發展。學校每年舉辦跨學科活動,如課程統整週、喜閱同樂日、多元文化日及中華文化日等,讓學生從不同角度探究多樣主題。同時,積極發展校本特色課程,包括生物科技課程(設有專用實驗室)及校園主播課程,讓學生在不同範疇拓展學習經歷。透過多元體驗式學習,培養學生堅毅、責任、自信與學習興趣,提升自主學習能力。
共通能力的培養 : 本校透過「明日領袖教育框架」,結合以說話為本的教學策略及知識與實踐結合的課程設計,培養學生共通能力。學生可擔任班代表、風紀、校園電視台及圖書館服務等角色,並可出任校隊隊長,在實踐中培養領袖能力。同時,藉校隊、課外活動及領袖認證計劃,提升溝通、協作、解難及創新能力,展現明日領袖的元素。
正確價值觀、態度和行為的培養 : 學校透過德育課程,結合社交情緒學習及生涯規劃元素,培養學生正面態度、責任感及良好行為。相關價值觀及品德情意元素亦滲透於日常學科學習中。透過早會、周會、外展訓練、海上歷奇、教育營、中華文化日、內地考察及姊妹學校交流等安排,培養國民身份認同,並在實踐中內化正向價值。
學生支援
全校參與照顧學生的多樣性 : 本校以全校參與模式照顧學生多樣性,並致力提升學生整體學術表現,透過多元化教學方法及評估策略,深化學習成效。在日常課堂中,提供適切學習支援,促進學生穩步發展,培養良好學習習慣及持續進步的能力。學校同時重視培育學生潛能,透過課堂學習、課後活動及校隊訓練等多元平台,讓不同能力的學生均能發揮所長,將潛能轉化為可能,建立自信,實現全面發展,為未來發展奠定良好基礎。
全校參與模式融合教育 : 本校秉持及早識別、及早支援、家校合作及跨界別協作等基本原則推行融合教育,以三層支援模式為有需要的學生提供適切支援。
非華語學生的教育支援 : 本校為錄取的非華語學生提供額外支援,幫助他們學習中文:提供課後中文學習支援;增聘額外教師/教學助理支援非華語學生學習中文;安排密集中文教學模式(例如按需要抽離學習、分組/小組學習等);發展校本中國語文課程及/或調適教材;及舉辦共融校園活動。
課程剪裁及調適措施 : 本校採用校本課程設計,並透過持續檢視與優化,回應學生整體學習需要,提升課程的適切性與學習成效。在學習任務方面,設有彈性功課安排,按學生學習情況作適度調整,讓學生在合適挑戰下學習與發展。另設評估調適措施,讓學生在適切安排下展現學習成果,促進持續進步。
家校合作及校風
家校合作 : 本校重視與家長建立緊密夥伴關係,積極推動家校協作文化。透過多元化家長活動及校園體驗安排,讓家長深入了解學校理念與發展方向,並親身參與學生學習歷程。家長可透過定期問卷表達意見,促進雙向溝通;亦可參與「家長公益學堂」,有系統地參與義工服務及不同主題講座,積極投入校園生活。學校並建立多元參與平台,凝聚家長力量,促進交流與協作,進一步鞏固家校夥伴關係,攜手營造關愛而具支持力的學習社群,共同培育學生全面成長。
校風 : 本校秉持「關愛為本,鞏固核心價值,培育明日領袖」的教育理念,致力培養學生自我認識、關愛他人及關心社會與世界的能力。在校長帶領下,教職員與學生攜手營造正面而具活力的校園氛圍,持續優化校園環境及學與教質素。教師團隊專業協作,關係融洽,促進良好師生互動。學生對學校具歸屬感,尊重師長,與同儕和諧共處,並展現自信、勇於表達的特質。學校同時推行有效的班級經營策略,營造積極向上的班風。
未來發展
學校發展計劃 : 本校按不同發展周期訂定關注重點,持續推動學校優化與發展。於本周期,學校聚焦通過體驗式學習提升學生的自主學習能力,以及提升學生的健康素養,透過多元學習經歷及相關課程設計,培養學生主動學習的態度及建立健康生活習慣,促進其身心均衡發展。與此同時,學校以全人教育為長遠發展方向,致力培育學生具備明日領袖的元素,讓其能自信應對未來挑戰,為社會帶來正面影響,並持續推動課程、教學及評估的專業創新,提升整體學與教質素。
教師專業培訓及發展 : 本校高度重視教師專業發展,透過多元化培訓及專業交流,持續提升教學效能。學校建立系統化及具前瞻性的專業發展機制,涵蓋集體備課、同儕觀課、教研課及校內專業分享,促進深度專業對話與實踐反思;並推動教師掌握人工智能(AI)及數碼科技於教學中的應用。透過教師發展日、交流活動、教育局支援計劃及聯校協作,拓展教師視野,推動持續學習與專業創新。
其他 : 本校設有多元獎勵及表揚機制,全面肯定學生在學術、體藝及品德等方面的表現,包括「領袖認證計劃」等,表揚學生於校內及校外的卓越表現,鼓勵持續追求卓越。學生於各類本地及全港性比賽中表現突出,於英語辯論比賽中多年名列前三,並於演講、朗誦及表演藝術(如英語歌舞劇)等範疇屢獲佳績;於校際朗誦節及校際音樂節中亦表現優秀。此外,學生在劍擊、游泳等體育項目,以及手鈴、合唱團、管弦樂團及舞蹈等藝術範疇亦表現優良。
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  • 學校資料
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  • 多元化的學習經歷
    多元化的學習經歷
  • 愉快的學習
    愉快的學習

修訂日期:2026年9月01日

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